ACS INTERIM, une agence locale et indépendante, vous soutient dans votre recherche d’emploi, que ce soit pour un poste en intérim, en CDD ou en CDI. Avec ACS INTERIM, vous bénéficiez de l’écoute attentive et bienveillante d’un interlocuteur dédié.

Mission

Dans le cadre du renforcement de son atelier de production bois, notre client recherche un Régleur-Opérateur sur moulurière 4 faces H/F expérimenté, avec la possibilité d’évoluer à moyen terme vers des fonctions de chef d’équipe.

Vos missions

Au sein de l’atelier de production, vous serez en charge de :

  • Réaliser le réglage complet de la moulurière 4 faces : changement des outils, mise au profil et contrôle des cotes ;
  • Assurer la conduite de la ligne de production en veillant au bon déroulement des opérations (alimentation, surveillance, cadence et qualité) ;
  • Effectuer les contrôles qualité tout au long de la production : dimensions, état de surface, humidité du bois ;
  • Réaliser la maintenance de premier niveau et l’entretien courant du poste de travail ;
  • Participer à l’amélioration continue de la production et au respect des règles de sécurité.

Selon votre expérience et votre potentiel, vous pourrez également être amené(e) à :

  • Coordonner une petite équipe de production ;
  • Répartir les tâches et animer les briefings quotidiens ;
  • Assurer le suivi des objectifs de production et la remontée des informations.

Profil

  • Expérience confirmée en réglage et conduite de moulurière 4 faces (type Weinig ou équivalent) indispensable ;
  • Bonne connaissance du bois massif et de ses caractéristiques (fil du bois, humidité, singularités) ;
  • Maîtrise des contrôles dimensionnels et qualité ;
  • Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait ;
  • Capacité à prendre des initiatives et à travailler en équipe ;
  • Une première expérience en encadrement ou coordination d’équipe serait un véritable atout.

Conditions

  • Poste basé en atelier ;
  • Horaires de journée ;
  • Mission d’intérim avec perspectives d’évolution vers un poste durable ;
  • Rémunération à définir selon expérience et compétences.